自由评论：雇佣最佳远程团队的市场

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• 自由的开始
• 自由自由职业者选择过程
  • 登记
  • 面试
  • 最终测试
• 付款
• 自由职业者的水平
• 客户服务
• 结论

自由的开始

Freeeup Nathan Hirsch 的首席执行官兼创始人在接受《未来鲨鱼》杂志采访时解释了他是如何提出启动Freeeup的想法的。

也就是说，他早在当时就已经是一个成功的电子商务卖家了。

实际上，他从大学宿舍开始了他的业务，但是当他的企业需要其他员工的支持时，他发现很难获得一些。

主要问题在于，他的同龄人不够成熟，无法处理这些任务，但严肃的专业人士并不想为刚起步的20岁的老板工作。

这就是为什么内森进入招聘自由职业者的世界。

他发现，通过在线市场雇佣帮助对他工作非常出色。

然而，内森一直在思考的问题。

他花了很长时间才找到工作，然后获得好的候选人，并决定哪一个是完美的人选。

这就是当他萌生了为自由职业者建立这个更快、高质量的市场的想法时，体验会更好、更快。

这个想法使他相当有名和成功，在重要的福布斯榜单上。 

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自由自由职业者选择过程

我提到，Freeeup只选择1%的自由职业者，申请成为市场的一部分。

为了让他们做到这一点，自由职业者经历了一个艰难和相当长的过程与多个步骤。

如果你有兴趣成为自由人的自由撰稿人，你需要通过以下步骤：

登记

转到Freeeup.com并注册作为第一步。注册是完全免费的，无论你是否被接受，您都需要支付任何费用。在这个过程中，您会提供有关您自己和你的工作、简历、投资组合、您提供何种类型的服务、对未来的计划、期望和许多其他事物的各种信息。根据您的申请，Freeeup 将通过电子邮件与您联系，告知您是否被接受参加下一轮。

面试

在Freeeup团队决定你是否配做他们的自由职业者后，你将通过电子邮件与您联系。如果你要继续这个过程，你会被邀请面试。您将通过电子邮件安排面试时间并等待。

Skype – 面试在Skype上与来自Freeeup的团队进行。你不需要事先准备任何东西。面试持续约一小时，你会被问到很多关于你以前的工作经验，你未来的计划和愿望，你如何与客户沟通和许多其他的事情。

最终测试

如果你在面试中表现良好，你将再次通过电子邮件得到通知。该过程的最后一步是阅读对 Freeeup 重要的几个文档，并参加有关它们的测试。之后，Freeeup 团队将让你知道您是否在。

如果你在市场的另一边，你想聘请一流的自由职业者，那么这个过程也相当容易。

您需要创建一个免费帐户才能开始。然后单击”请求”按钮。之后，您需要填写有关所需自由职业者的详细信息并提交表格。

一个工作日后，您将被介绍给 Freeeup 团队精心挑选的自由职业者，尤其是满足您的需求。

如果你想多个，你可以让弗里埃普知道，他们将提供更多的自由职业者。

一旦你被介绍给自由职业者，你可以采访他们，问他们问题，等等。

如果你喜欢他们，你可以雇用他们。如果没有，你可以要求另一个自由职业者。

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付款

每周支付一次。资金将发送到您选择使用 Freeeup 设置的帐户。

每周三到周二的计费期为一周。

在此期间，自由职业者会记录他们的工作时间，在周二计费期结束后，客户在周四被计费。

这笔钱在下周四到达自由职业者的账户。在 Freeeup 上付款总是如此。

这是很容易建立一个帐户与Freeeup，它是相当有组织的获得每周一次的报酬。

自由职业者的水平

与自由职业者提供服务的所有其他市场一样，自由职业者根据他们的经验和专业精神，有几个级别的自由职业者。

Freeeup 在三个级别上将其技能排名，并：

1. 基本级别 – 这些自由职业者具有数年的经验，可以在指定的时间完成任务。这些自由职业者通常对那些已经建立系统的客户有好处，他们只需要更多的人来处理这些系统。
2. 中层——这些自由职业者有更多的经验，更专业。他们可以跟踪您的系统，但也可以处理自己的流程。它们是经济实惠的帮助和高度发达的技能的混合体。
3.  专家级——这些自由职业者是顾问和战略家。他们是最好的，可以帮助你处理业务中的重要和关键部分。

价格根据这些水平范围，他们可以开始低至5美元，并高达每小时75美元。您可以选择美国自由职业者或非美国自由职业者。

客户服务

Freeeup 拥有所有其他市场中最好的客户服务平台之一。

总是有人愿意提供帮助，根据我的经验，他们实际上帮助解决你所拥有的任何问题。

访问支持团队非常简单，整个招聘过程既快速又无痛。

你只需要知道你想要什么从自由职业者，团队将照顾其余的。这就是你如何建立对品牌的适当信任。 

结论

Freeeup 是一个相当新的小市场。有成千上万的自由职业者是市场的一部分，它自2015年以来一直在启动和运行。

与其他自由职业市场（例如，例如 UpWork）相比，这是全新的，早在 1999 年就开始了，拥有 1200 多万自由职业者。

然而，预先审查每一个自由职业者成为Freeeup的一部分，重点是是什么使这成为成功的长期合作的最佳可能的地方。

反应灵敏的客户服务总是在出现问题时立即提供帮助，这也是 Freeeup 以速度增长的另一个原因。

甚至《福布斯》也多次认可内森的努力。在一个有很多时间需要填补的时候，Freeeup是一个天才的想法。 

事实上，越来越多的企业家和公司接触在网上雇佣员工作为自由职业者服务，因为它更快，义务更少。 

话虽如此，如果你有兴趣雇用严重的自由职业者，是高度专业的，那么你不能犯错误，去自由。

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